Si no es ética no es economía. Cambios de paradigma. Estudio de caso

El día 25 de Junio de 2012, aparece una noticia en el diario El Mundo, en la sección de Barcelona, que dice así:

Unas 600 personas han comparecido en los juzgados como afectados al no poder acabar los cursos.

El cerco judicial por la supuesta estafa cometida a los alumnos de la red de academias Institut Access se estrecha cada vez más. El Juzgado de Instrucción número 17 de Barcelona ha citado a declarar a E. R. B., el propietario de estos centros, la semana próxima para conocer su participación en este presunto delito...

Y continúa así:

Institut Access que se utilizaban para abrir centros que impartían formación para opositores, pruebas libres de Formación Profesional o ESO. Había nueve academias repartidas por Barcelona, Madrid, Mataró, Sant Andreu de la Barca, Badalona y Vilanova i la Geltrú. Gracias al trabajo del querellado y de sus comerciales, firmaron unos 5.800 contratos de enseñanza, en su mayoría con jóvenes en paro que "veían en el acceso a la función pública la única solución a sus problemas", según la querella. Entre 2007 y 2011, los afectados firmaron contratos y abonaron por adelantado cantidades que van de los 900 a los 3.000 euros.

Fuente de la noticia: www.elmundo.es/elmundo/2012/06/25/barcelona/1340612549.html

Es aquí donde empieza la historia. Uno de los centros citados en esta noticia, concretamente el de Madrid, fue abandonado por la Gerencia, es decir por el propietario, en el verano del 2010, dejando a los trabajadores en una situación de desamparo, de limbo jurídico. No se les despedía, pero tampoco se les pagaban las nóminas. Quedaron abandonados a su suerte, hasta que se les despide sin liquidación alguna.

Además unos 2.000 alumnos en principio se quedaron sin la formación por la que habían pagado...

Algunos trabajadores asalariados se plantean crear una cooperativa de trabajadores. Tras tocar muchas puertas, sin ayuda, sin un mínimo de asesoramiento de cómo crearla, la cooperativa se funda en septiembre de 2010. Parece una locura. Todo son inconvenientes, es una odisea. Hubiera sido más fácil dejarse llevar y acabar en el desempleo; ese era su destino.

Y surge ONCentro de Formación, S. Coop. Mad. Como Ulises del siglo XXI, se rebelaron contra su destino y le ganaron.

Además de salvar los puestos de trabajo, plantearon una revolución social, ética y económica: propusieron a los alumnos engañados que pudieran seguir con su formación en el nuevo centro, asumiendo los costes de dicha formación. En la mayoría de los casos se entendió y agradeció la propuesta, pero en otros (la minoría), fueron denunciados por algunos alumnos, aludiendo que era una sucesión de empresas... ¡Toma dos tazas!

Se tuvo además que negociar con el dueño del local donde está ubicado el centro, cosa complicada, dado que se dudaba de la aventura de un grupo de trabajadores que se lanzan a una aventura empresarial sin experiencia previa, con lo cual se necesitó un aval bancario.

On Centro de Formación, S. Coop. Mad. en la actualidad sigue adelante. Ha crecido en número de trabajadores y de alumnos, con mucha dificultad, mucha presión, pero vivos al fin y al cabo. En la actualidad es uno de los centros de formación con más prestigio y efectividad en la lucha contra el desempleo de la Comunidad de Madrid.

Con el tiempo transcurrido, el dueño del local que ocupan ha visto que se puede creer en ellos y así lo está haciendo.

Lo más importante del caso es que este modelo, esta estrategia, se puede, se debe trasladar a otros proyectos, a otros casos donde la economía corrupta destroza vidas, trabajos, ilusiones y futuro.

Esto es I+D+i en lo más profundo del concepto, dado que transforma las relaciones económicas y sociales de los productores, de los consumidores, de los proveedores, es decir del todo el mercado, ¿Existe más I+D+i posible?.

Conceptos como Responsabilidad Social, Responsabilidad Empresarial, aquí no son una pose, un guiño, no es un cameo de famoso, algo artificioso y utilitarista. En este proyecto la ética, la Responsabilidad Social y Empresarial, están inscritas en su genética; es esencial, no es un postizo.

Lo que es importante es que los poderes públicos, los organismos oficiales y todos los agentes del mercado apoyen proyectos como el de On Centro de Formación, S. Coop. Mad. porque merece la pena.

Apoyar a las personas reales, a los proyectos concretos, a la economía real, a la de las personas, siempre es muy rentable para toda la sociedad.